职场高升破解版v1.0是一款以商场作为游戏背景打造的模拟经营游戏,进入游戏之后玩家要化身成一个职场小白,通过自己不断的努力和智商,从一个菜鸟升职到总裁。感兴趣的小伙伴们快来xp71下载体验~
职场高升破解版v1.0游戏特色
【虚拟人生,总裁养成】
炒股、创业,开店轻松当上霸道总裁。
【升职加薪,手握主权】
健全的升职系统,从职场小白到极品boss,boss第一视角体验游戏,体验boss日常,开创属于自己的光明前途。
【出任CEO,娶白富美】
爱是愚人的国度,不能自拔不懂退出。后宫佳丽三千人,春宵一刻值千金。铁杵磨成绣花针,绝知此事要金戈。
【生活工作,任意切换】
出海冲浪,野外飙车?工作狂人,指点江山?左拥右抱,纸迷金醉?任君挑选
职场高升破解版v1.0游戏亮点
1、建议选餐钦行业的来发展。为什么?因为,就餐钦行来的员工工资最低,以后员工续约工资就上涨特快;
2、关于店铺升级点的问题。记得按升级公司的任务点来升级。比如一级升二级,就升满一个,另一个慢慢来都行;
3、记得每个店升个店长,能有销售收入增加。反正升店长不涨工资;
4、CEO加领导。钱不是万能的,但没钱是万万不能的。不用RMB的加满领导再说吧。
职场高升破解版v1.0游戏攻略
招聘
游戏里的第一批员工都是人才市场招聘得来的。如果希望招揽到更优质的员工,各位老板可以采用更高级的招聘方式。越高级的招聘方式越容易获得绝顶悟性的员工喔!
筛选
员工招进来后,就要进行筛选。员工自带属性,他们有自己的爱好、悟性、技能、经验、能力、忠诚度和需求日薪。各位BOSS可以根据该员工的各项数据,去选择重点培养哪位员工。
例如数码店的店长如果有心算、投机、推销、关怀、试探这些技能,升级技能就可以为店铺带来加成,最高可达200%!
所以在选择谁当店长时,可以有针对性地选择有这些技能的员工。再例如,数码店的店员如果爱好机械的话,能为店铺带来20%的加成喔!还有很多筛选员工的技巧,等待各位BOSS自己去探索!
升级
在今日职场手游中,每天员工升级的次数都是有限的,所以要有目的地去培养自己的员工。
例如,如果各位老板是喜欢商会竞技的,可以把重点放在谈判团的员工培养上。先在员工里挑选6个“技能数最多、悟性最高的员工”组建谈判团,然后逐步对他们进行升级、培训、进修、沟通、升星操作。